Menu
Pilnā versija

Iesaki rakstu:
Twitter Facebook Draugiem.lv

Ko par ekonomikas ministra Arta Kampara spējām gada laikā astoņiem sava uzņēmuma darbiniekiem kopā algās oficiāli samaksāt nepilnus 16 tūkstošus latu vai vidēji 165 latus mēnesī saka pazīstami uzņēmēji? „Katru jau vada viņa sirds balss,” – šāds bija pieklājīgākais no aptaujāto uzņēmēju viedokļiem.

Andris Jansons, uzņēmuma Daiļrade koks valdes priekšsēdētājs: „Smieklīgi. Šāds precedents ārzemju partneriem liek ļoti nopietni pārdomāt, cik mēs esam nopietni un ilgtspējīgi partneri. Tas nav labs signāls. Es no vienas puses saprotu, kādēļ uzņēmēji maksā minimālās algas un vēl zemākas, ir grūti. Bet, ja tas ir vienkārši viens no tūkstošiem uzņēmēju, tad tā ir viena lieta. Cita, ja tas ir ministrs. Tas nav labs paraugs citiem uzņēmējiem. Ministram vajadzētu rādīt labākās prakses piemēru.”

Agita Hauka, Zemnieku saeimas vadītāja, mikrouzņēmuma īpašniece: „Var jau būt, ka tas uzņēmums neko nedara un tur nav nekāda apgrozījuma un nav arī peļņas, tad jau nav no kā maksāt. Bet, ja uzņēmumam ir liels apgrozījums un vēl peļņa, bet viņš atļaujas maksāt darbiniekiem pat zem minimālās algas, tad tāds īpašnieks ir jāšauj nost. Bet, cik var spriest pēc oficiālās informācijas, Artis Kampars pats prot dzīvot no ļoti niecīgiem ienākumiem, varbūt viņš iedomājas, ka arī viņa darbinieki tā prot.”

Andris Vanags, uzņēmuma Sakret direktors: „Ir skaidrs, ka tad, ja esi ministrs, uz tevi skatās 250 reizes vairāk nekā tad, ja esi vienkārši uzņēmējs. Ja tur viss ir tīrs un ar nodokļiem viss kārtībā, tad jau nav kur piesieties. Ja viņš spēj ar šādām algām piesaistīt kvalificētus darbiniekus, cepuri nost...”

Aiva Vīksna, biedrības Līdere un mentoringa progammas vadītāja: „Tas, kādas algas maksā un kāda ir attieksme pret darbiniekiem, ir atkarīgs no audzināšanas., Es, piemēram, nevarētu saņemt pelņu un maksāt darbiniekiem minimālo algu. Es domāju, ka starptautiski mēs nevienu ar šādu gadījumu nepārsteigsim. Latvija jau ir nodemonstrējusi savu attieksmi pret nodokļu maksātājiem un uzņēmējiem. Kā mentoringa programmas vadītāja zinu, ka man ir jārāda vislabākais piemērs, taču man darbinieki ir pirmā vietā tādēļ, ka esmu tā audzināta. Varbūt citi uzņēmēji ir audzināti savādāk. Katru jau vada viņa sirds balss.”

Novērtē šo rakstu:

0
0